打好科技創新攻堅仗工作半年總結

發布時間:2023-07-05 16:06 信息來源:辰溪縣科學技術局

一、工作進展情況

(一)專班工作情況

一是強化統籌調動。印發《辰溪縣打好科技創新攻堅仗工作專班實施方案》《打好科技創新攻堅仗工作方案》,召開工作調動會5次,進一步明確工作職責,細化工作任務,編制了項目清單、任務清單、政策清單“三張清單”,實行掛圖作戰,清單制管理,明確目標任務完成時限??h委常委、副縣長張勤煥帶隊向省、市科技創新攻堅仗專班匯報工作各2次、3次,積極爭取省市支持。二是增強創新活力。引導企業與高等院校深度開展產學研合作,增強企業自主創新能力和協同創新能力。三是加強創新宣傳。圍繞創建省級創新型縣,深度挖掘和大力推介科技創新典型經驗、特色亮點,我縣創新驅動發展經驗將在省委辦公廳內刊《工作情況交流》推廣。目前新聞報道上稿全市排名第一,上報市工作專班信息12篇,被市經濟發展“六仗”工作專報信息采用1篇,上省科技創新攻堅仗專報1篇,目前為全市第一個上稿省專報的縣市區。

(二)科技創新“四大行動”工作情況

1、關鍵核心技術攻關行動。裝備制造及金屬表面處理產業鏈方面:云箭集團填報2023年湖南省關鍵核心技術需求征集表,云箭集團研發項目有望進入全省未來3年重點研發計劃指南。新材料產業鏈方面:辰溪縣政府、藍伯化工與中國石油和化學工業聯合會簽署戰略合作協議,由中國石化聯對辰溪和藍伯發展電石及化工新材料產業作戰略規劃。電子元器件及材料產業鏈方面:湖南旭聯新型5G投屏器研究與產業化、中三源電子易散熱高頻變壓器制備技術研發與應用分別獲得省科技廳科技創新計劃項目,項目推進有序。懷化國際陸港辰溪港區商貿物流產業鏈方面:懷化國際陸港化工礦石港區藍伯鐵路專用線項目可行性研究獲廣鐵集團批復同意。截至目前辰溪港區班列發運已完成168標箱3.36列任務。綠色農產品產業鏈方面,計劃油茶品改3萬畝,完成品改6000畝;完成5000畝柑橘品改規劃,重點打造虎地、果木場、株木沖等高標準果園,基本建成果木場30畝智慧果園;實施黃溪口等8個鄉鎮400萬稻魚米項目,已發放高檔優質稻種子2萬余斤,已完成放完魚苗?,F代中藥材種植加工產業鏈方面:永新農林中藥材溫室育苗項目已啟動,“三通一坪”即將完成。

2、創新成果轉化攻堅行動。一是加強科技創新主體培育。組織第三方公司開展高新技術企業申報業務培訓,組織科技企業線上業務培訓2場次,申報2023年第一批高新技術企業的3家企業已完成資料提交,正在評審中;登記入庫科技型中小企業83家,完成全年任務92.2%。二是加強校地校企產學研合作。辰溪縣人民政府與懷化學院簽訂校地戰略合作協議,湖南旭聯科技有限公司、辰溪縣乾隆山旅游開發有限公司分別與懷化學院物電與智能制造學院、美術與設計藝術學院簽訂科技服務協議。開展了2023年科技活動周暨校園科技節活動,科技特派員進村進社區開展科技培訓55場次、技術服務指導1773人次。三是加快科技成果轉化。登記技術合同74項2.97億,分別完成年度任務的69.1%和67.8%。四是加快科技金融深度融合。認真落實市政府文件精神,以財政兜底方式落實貸款質押金100萬元,我縣科技型企業知識價值信用貸款正有序推進。

3、創新平臺建設攻堅行動。一是全力爭創省級創新型縣。順利入圍第二批省級創新型縣建設名單,已完成公示和實地考察。二是成功爭取岳麓山水產種業示范基地掛牌。由張義東副縣長牽頭,組織縣農業農村局、縣科技局、鳳凰山生態農業有限公司主要負責人赴國家淡水魚重點實驗室望城基地與劉少軍院士溝通匯報,岳麓山水產種業示范基地掛牌獲院士同意支持,預計在懷化市舉辦的岳麓山種業創新中心大湘西區域中心授牌儀式上一并授牌。三是持續支持“劉少軍院士工作室”建設和運行。目前已與劉少軍院士就建設5萬畝標準化稻漁種養示范基地進行了溝通對接。四是支持“五好”園區建設。目前園區創孵中心主體已完工;正在積極探索引進一批科技服務機構,加大對園區企業的政策咨詢和幫扶力度。五是強化各類科技創新平臺高效協同運作。支持云箭集團增材制造中心申報省級重點實驗室,組織8家企業市級工程技術研究中心重新驗收。

4、創新人才強基攻堅行動。一是繼續培育高層次人才隊伍。縣委人才工作領導小組出臺《辰溪縣鄉村人才振興十項激勵措施》,擬提交縣委常委會審核通過,今年引進高層次人才20名,已進入考察階段。二是加大人才引進集聚力度??h委常委、副縣長張勤煥帶隊,縣科技局、縣科協主要負責人一行赴長沙拜訪劉少軍院士和柏連陽院士;縣委人才工作領導小組辦公室發布了2023年辰溪縣企事業單位引進高層次及急需緊缺人才公告(第五批),先后走進湖南林科大、湖南農大、武漢大學等高校招才納士,計劃引進高層次人才20名,目前已完成公示;推進落實芙蓉計劃高層次人才引進項目申報工作,云箭集團申報芙蓉計劃項目1個,引進高層次科技人才2名。三是完善人才評價發現機制??h人社局聯合縣農業農村局擬定開展農民專業技術職稱評定的方案,針對農業領域有突出表現的農民“土專家”可降低評審門檻,破格評定職稱,目前正在走行文程序。

二、存在的問題

前一段的工作雖然取得了一些進展,但仍然存在困難和問題,主要表現在:

一是創新帶動不強。農業企業科技創新總體水平不高,跟蹤式、模仿式,甚至低水平重復式研究還較多,新技術、新品種等科研成果少見,自主創新能力不強。大專院校、科研院所和企業緊密互動的格局還沒有形成,優質科技成果走向產業化在我縣缺少承載平臺,難以落地,重大科技專項缺乏載體,一些國家級、省級重點項目難以落戶。

二是指標高位運行。我縣的各項科技創新指標連續兩年位列全市前列,基數大,增速提升空間小。受諸多因素的局限,目前高新技術企業培育后勁乏力,完成全年19家目標任務有難度。

三、下階段工作打算

一是緊盯目標抓進度。緊盯科技創新攻堅仗總體目標和創新型縣年度目標任務,加強統籌調度,壓實部門責任,形成工作合力,既如期完成目標任務,又富有特色亮點。同時,加強與省廳、市局匯報對接力度,爭取省市最大力度支持,確保科技創新攻堅仗工作出彩領先,進入第一方陣。

二是圍繞企業抓服務。堅持企業創新主體地位,加快資金、人才、平臺等創新要素的集聚,圍繞產業鏈布局創新鏈。充分發揮院士專家和科技特派員的作用,深入各企業走訪調研,加強政策宣傳,全力紓企解困,引導企業依托各類平臺,進一步加強與高等院校產學研合作,增強自主創新能力和協同創新能力。

三是突出亮點抓宣傳。在辰溪融媒微等微信公眾號中設立“科技之窗”專欄,在“一區三園”建立創新固定宣傳標語,營造科技創新良好氛圍。按時向市打好科技創新攻堅仗工作專班報送有關工作信息,確保工作不滯后,加強與省市媒體聯系,大力推介辰溪科技創新攻堅仗的特色亮點和經驗做法。